基本手当日額とは？初心者でもわかる解説と計算のコツ共起語・同意語・対義語も併せて解説！

この記事を書いた人

高岡智則

年齢：33歳性別：男性職業：Webディレクター（兼ライティング・SNS運用担当）居住地：東京都杉並区・永福町の1LDKマンション出身地：神奈川県川崎市身長：176cm 体系：細身〜普通（最近ちょっとお腹が気になる）血液型：A型誕生日：1992年11月20日最終学歴：明治大学・情報コミュニケーション学部卒通勤：京王井の頭線で渋谷まで（通勤20分）家族構成：一人暮らし、実家には両親と2歳下の妹恋愛事情：独身。彼女は2年いない（本人は「忙しいだけ」と言い張る）

基本手当日額とは

基本手当日額は、雇用保険の失業給付の一部で、失業している期間に日ごとに支給される金額の基準となる部分です。

基本手当日額は賃金日額と支給率を掛け合わせて決まります。賃金日額は最近の賃金の平均を日単位に換算した金額で、支給率は年齢や被保険者の期間などの条件で変わります。

賃金日額と支給率のしくみ

賃金日額は直近の賃金の平均を日額に換算したもので、賃金日額を高くするほど基本手当日額の目安も高くなります。一方、支給率は受給資格期間が長いほど高くなる傾向があり、年齢によっても差があります。

以下は、計算のイメージを掴むための表です。具体的な金額は個人の勤務状況で異なります。

項目	内訳	例
賃金日額	直近6か月の賃金の平均を日額に換算	3,500円
支給率	年齢・勤務期間などの条件で決定	60%～80%
基本手当日額	賃金日額 × 支給率	2,100円〜 2,800円程度

計算の実例

例1: 賃金日額が3,500円で支給率が60%の場合、基本手当日額は 3,500 × 0.60 = 2,100円 となります。

例2: 賃金日額が4,200円で支給率が70%の場合、基本手当日額は 4,200 × 0.70 = 2,940円 です。

受給の条件と流れ

基本手当日額は、雇用保険の失業給付の中で受給資格期間を満たし、失業している期間に支給されます。ハローワークで失業の申請を行い、求職活動の状況に応じて審査されます。

計算時の注意点

注意点として、賃金日額は企業の給与の水準や退職日、産前産後休業等で変動することがあります。支給率も条件によって変わるため、最終的な金額はハローワークの告知や窓口で確定します。

まとめ

基本手当日額は、賃金日額と支給率を掛け合わせて求める日額の指標です。正確な金額は個人の勤続期間や年齢、最近の給与実績によって決まります。疑問があるときは、まずは最寄りのハローワークで相談してみましょう。

基本手当日額の関連サジェスト解説

失業保険基本手当日額とは: 失業保険とは、仕事を辞めたり解雇されたときに国から受けられるお金の制度です。その中の基本手当日額とは、1日あたり受け取る給付の“基本となる金額”のことです。基本手当日額を決めるための基準は「賃金日額」という、過去の働きによって決まる1日あたりの給与のことです。失業給付を受けるときには、まず過去の勤務期間の中から基準となる期間（基礎期間）と賃金日額が計算され、それに給付率と呼ばれる割合を掛けて1日の受給額が決まります。給付率は年齢や加入期間ごとに変わり、同じ賃金日額でも日額が異なることがあります。さらに基本手当日額には上限と下限が設けられており、個人の状況によって日額が制限されることがあります。実際の手続きはハローワークで行い、被保険者として一定期間以上雇用保険に加入していること、現在求職活動をしていることが条件です。申請後は日々の求職活動の記録が求められ、日額は就業状況に応じて見直されることがあります。制度は複雑に見えますが、要点は「過去の給与をもとに1日あたりの給付額を算出し、年齢や期間で決まる給付率と上限・下限で最終額が決定される」という仕組みです。自分のケースを知りたいときは、近くのハローワークへ相談して正式な計算をしてもらいましょう。